“难题，”朴院长继续说道，“不在于技术，而在于性格。”他拿起一支笔，在桌面上轻轻敲击。“姜医生，你就像一把手术刀——精准、冷静、行事可循。刀锋所指，切口即成。而李医生……他像一把等离子切割炬。光芒万丈、炽热无比，能将万物熔接在一起，却也会在墙壁上留下焦灼的痕迹。”
民浩保持沉默。这个比喻虽显粗糙，却十分贴切。
“董事会，”朴院长说，“倾向于求稳，也就是倾向于‘手术刀’。”他直视着民浩，“在他们眼中，你与李医生的竞争关系是他的短板，而非你的。他那不稳定的情绪、那种公开宣泄激情的做法……令他们担心这会削弱‘首席中的首席’所必须具备的统一权威。”
民浩放在膝盖上的手指不着痕迹地收紧了。他们在把我们表现出的那种特质——那种让我们高效工作的特质——归咎于他。
“但我并不这么认为，”朴院长的语气变了，变得柔和且带有探究意味，“我在手术室里观察过你们俩。争执确实是真的，但最终的配合却天衣无缝。你们之间存在着一种……意图的传递，一种无声的默契。”他放下笔，“这让我不禁好奇，这种传递的源头究竟是什么？”
民浩的心跳保持着平稳而谨慎的节奏。“因为多年来在相关领域共事，院长。我们了解彼此的工作流程。”
“工作流程无法解释当他向你发起挑战时，你眼中的神情，”朴院长反驳道，“也无法解释当你回应时，他眼中的神情。那并非出于职业上的尊重，而是某种……私人的情感。”他向后靠在椅背上，“告诉我，姜医生，离开医院后，你的生活是怎样的？你有家庭吗？有伴侣吗？有什么东西……能让你感到安稳踏实吗？”
这个问题，分明是披着关切外衣的陷阱。民浩感到办公室的空间仿佛在向自己逼近。“院长，我的生活就是我的工作，一直以来都是如此。”
“对于像您这样地位的人来说，这种生活未免太孤单了，”朴院长说道，“反观李医生，他以善于交际着称。他广结人脉，性格充满活力。这虽让他显得有些不稳定，但也意味着他与外界联系紧密。而您似乎总是孤立于众人之外。这可能也是一种弱点。领导者不能孤军奋战。”
民浩脑海中飞速运转。这是某种考验吗？朴院长是在试探他的弱点，还是在附带条件地提供那个职位？“孤立能确保专注，”民浩语气平稳地回答，“也能避免利益冲突。”
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